Servicio para la evolución y operación de negocio de los sistemas de gestión de la Formación para el empleo

Lanbide – Servicio Vasco de Empleo

Servicio para la evolución y operación de negocio de los sistemas de gestión de la Formación para el empleo

Plazo

El plazo para la recepción de ofertas era de 2014-06-30. La contratación se publicó en 2014-05-19.

¿A quién? ¿Cómo? ¿dónde?
Historial de adquisiciones
Fecha Documento
2014-05-19 Anuncio de licitación
Anuncio de licitación (2014-05-19)
Objeto
Alcance de la contratación
Título: Mantenimiento de software de tecnología de la información
Metadatos del anuncio
Idioma original: español 🗣️
Tipo de documento: Anuncio de licitación
Naturaleza del contrato: Servicios
Reglamentación: Sin especificar
Vocabulario común de contratación pública (CPV)
Código: Mantenimiento de software de tecnología de la información 📦

Procedimiento
Tipo de procedimiento: Procedimiento abierto
Tipo de oferta: Sin especificar
Criterios de adjudicación
Oferta más económica

Autoridad contratante
Identidad
País: España 🇪🇸
Tipo de poder adjudicador: Sin especificar
Nombre del poder adjudicador: Lanbide – Servicio Vasco de Empleo
Dirección postal: c/ José de Atxotegi, 1
Código postal: 01009
Ciudad postal: Vitoria-Gasteiz
Contacto
Dirección de internet: http://www.lanbide.net 🌏
Correo electrónico: administra.licitaciones@lanbide.net 📧

Referencia
Fechas
Fecha de envío: 2014-05-19 📅
Fecha límite de presentación: 2014-06-30 📅
Fecha de publicación: 2014-05-22 📅
Identificadores
Número de anuncio: 2014/S 098-171532
Número del DO-S: 98

Objeto
Alcance de la contratación
Breve descripción:
Servicio para la evolución y operación de negocio de los sistemas de gestión de la Formación para el empleo
Duración: 12 meses
Número de referencia: LAN/A-22/2014

Información jurídica, económica, financiera y técnica
Ejecución del contrato
Nombres y cualificaciones profesionales del personal

Procedimiento
Criterios de adjudicación
Criterio: 1. Oferta económica (55)
2. Definición del mapa de procesos y diseño técnico preliminar de alto nivel y justificación del modelo propuesto (15)
3. Descripción del modelo de organización de equipo de trabajo, seguimiento del proyecto y plan de riesgos para cada tipo (10)
4. Definición para la estrategia para el diseño del Plan de Sistemas (5)
5. Metodología del trabajo (5)
6. Plan de Formación y gestión del cambio (5)
7. Mejoras en el ámbito del conocimiento de herramientas utilizadas en otras Administraciones Públicas en la gestión de la Formación para el Empleo que sean de utilidad para Lanbide (5)

Autoridad contratante
Contacto
Punto de contacto: Mesa de Contratación de Lanbide – Servicio Vasco de Empleo

Referencia
Identificadores
Número de referencia atribuido por el poder adjudicador: LAN/A-22/2014
Fuente: OJS 2014/S 098-171532 (2014-05-19)