1️⃣ Alcance de la contratación
Título:
“Contrato administrativo de Servicio integral de respuesta a las emergencias en Aspe.
2021/226-GUA”
Productos/servicios: Servicios varios de salud📦
Breve descripción:
“Contrato administrativo de Servicio integral de respuesta a las emergencias en Aspe.”
Valor estimado sin IVA: EUR 672026.24 💰
1️⃣
Lugar de ejecución: Alicante/Alacant🏙️
Descripción de la contratación:
“Contrato administrativo de Servicio integral de respuesta a las emergencias en Aspe.” Alcance de la contratación
Valor total estimado sin IVA: EUR 672026.24 💰
Duración del contrato, acuerdo marco o sistema dinámico de adquisición
El plazo que figura a continuación se expresa en número de meses.
Descripción
Duración: 24
Información jurídica, económica, financiera y técnica Condiciones de participación
Lista y breve descripción de las normas y criterios:
“Capacidades de Obrar:
Capacidad de obrar
Solvencias Económicas y/o Clasificación:
Otros
Solvencias Técnicas:
- Otros” Condiciones del contrato
Condiciones de ejecución del contrato:
“Promover el empleo de personas con dificultades particulares de inserción en el mercado laboral. Descripción: La empresa contratista deberá cumplir los...”
Condiciones de ejecución del contrato
Promover el empleo de personas con dificultades particulares de inserción en el mercado laboral. Descripción: La empresa contratista deberá cumplir los mínimos vigentes en la normativa nacional en cuanto al empleo de personas discapacitadas, sin que a estos efectos sean computables las medidas sustitutivas establecidas en las normativas nacionales Se acreditará mediante declaración responsable de la empresa o certificación del organismo competente
Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer. Descripción: La empresa contratista deberá haber adoptado medidas efectivas para la igualdadde hombres y mujeres en el trabajo, con la implantación de al menos dos medidasefectivas, lo que se acreditará mediante declaración responsable
Consideraciones de tipo social. Descripción: Los trabajadores deberán percibir las retribuciones señaladas en el convenio colectivo vigente
Procedimiento Tipo de procedimiento
Procedimiento abierto
Información administrativa
Plazo de recepción de las ofertas o solicitudes de participación: 2021-12-07
15:00 📅
Lenguas en las que pueden presentarse las ofertas o solicitudes de participación: español 🗣️
Información complementaria Órgano de revisión
Nombre: Ayuntamiento de Aspe - Alicante
Dirección postal: Plaza Mayor núm. 1
Ciudad postal: Aspe - Alicante
Código postal: 03680
País: España 🇪🇸
Teléfono: +34 966919900📞
Correo electrónico: contratacion@aspe.es📧
Fuente: OJS 2021/S 213-563095 (2021-10-29)
Información complementaria (2021-11-23)
Información complementaria Referencia del anuncio original
Número de anuncio en el DO S: 2021/S 213-563095
Cambios Texto que debe corregirse en el anuncio original
Número de sección: IV.2.2
Lugar del texto a modificar: Plazo para la recepción de ofertas o solicitudes de participación
Valor antiguo
Fecha: 2021-12-07 📅
Tiempo: 15:00
Nuevo valor
Fecha: 2021-12-28 📅
Tiempo: 15:00
Texto que debe corregirse en el anuncio original
Número de sección: III.2.2
Lugar del texto a modificar: Condiciones de ejecución del contrato
Valor antiguo
Texto:
“Condiciones de ejecución del contrato Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer. Descripción: La empresa contratista deberá haber adoptado medidas...”
Texto
Condiciones de ejecución del contrato Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer. Descripción: La empresa contratista deberá haber adoptado medidas efectivas para la igualdadde hombres y mujeres en el trabajo, con la implantación de al menos dos medidasefectivas, lo que se acreditará mediante declaración responsable
Ver más Nuevo valor
Texto:
“Condiciones de ejecución del contrato Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer. Descripción: La empresa contratista deberá haber adoptado medidas...”
Texto
Condiciones de ejecución del contrato Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer. Descripción: La empresa contratista deberá haber adoptado medidas efectivas para la igualdadde hombres y mujeres en el trabajo, con la implantación de al menos dos medidasefectivas, lo que se acreditará mediante declaración responsable
Ver más
Fuente: OJS 2021/S 230-606369 (2021-11-23)