Condiciones de ejecución del contrato
Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer. Descripción: Plan de Igualdad: En el caso de que el contrato se adjudique a una empresa que tenga 50 o más trabajadores, deberán acreditar tener elaborado y aplicar un plan de igualdad, con los requisitos establecidos en la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad Efectiva de Hombres y Mujeres, modificada por el real Decreto - Ley 6/2019, de 1 de marzo
Consideraciones de tipo social. Descripción: - Comercio Justo: La empresa adjudicataria habrá de acreditar que el café que se va a suministrar es exclusivamente Café de Comercio Justo, presentando certificado a nombre de su proveedor, que garantice este origen al ser emitido por las entidades señaladas en el aprtado U) 1 del cuadro de características
Favorecer la formación en el lugar de trabajo. Descripción: Prácticas de alumnos en empresas: La empresa adjudicataria deberá firmar en el plazo de 10 días desde la formalización, a través del COIE de esta Universidad, un Convenio de Cooperación Educativa, en caso de no haberlo realizado ya
Sometimiento del contratista a la normativa de protección de datos. Descripción: En aquellos contratos cuya ejecución implique la cesión de datos por parte de la UMU al contratista, este estará obligado a someterse a la normativa nacional y de la Unión Europea de protección de datos, teniendo esta, a todos los efectos, la consideración de obligación contractual esencial y presumiéndose aceptada la misma por el licitador con la presentación de su oferta
Combatir el paro. Descripción: Fomento y estabilidad en el empleo: Cuando por la adjudicación del presente contrato, la empresa contratista deba ampliar plantilla, contratará profesionales en situación legal de desempleo Los trabajadores que la empresa asigne a la ejecución del contrato deberán tener la consideración de personal fijo, acreditándolo en la forma prevista en el apartado U) del cuadro